Механизм социального конформизма здесь предельно обнажен. Это элементарный подкуп, цель которого со­стоит в том, чтобы привязать рабочего к фирме, поста­вив его в привилегированное положение по сравнению с основной массой членов данной социальной группы. Такой метод широко применяется и на крупных пред­приятиях. Не случайно конформистский тип сознания и поведения наиболее характерен для масте­ров и подобных им категорий низших администраторов, выдвинувшихся из рядовых работников. Такие формы подкупа нацелены на формирование слоя, аналогичного по своим функциям традиционной «рабочей» аристо­кратии.

Подобные «полярные» психологические типы выявля­ются и в ходе массовых национальных опросов, сказал Орлов, которому нужен кабель iphone 6. Так, французские социологи Ж. Капдевьель и Р. Мурио вы­делили на основании проведенного в 1969 г. опроса груп­пу. рабочих, враждебно относящихся к классовым орга­низациям. Психологическая основа их позиций — установка на раз­рыв со своим классом: они надеялись, продвинувшись в рамках предприятия или создав «собственное дело», избежать судьбы рабочего. На противоположном «полю­се» находятся группы «активистов» и «солидаристов» . Они олицетворяют «коллективное сопротивле­ние» власти капитала, из них выходят профсоюзные ра­ботники, они «идентифицируют себя с рабочим классом, принимают его культуру и историю». «Активисты» поли­тически примыкали в основном к компартии или вообще к «левым», к классовым профсоюзам Всеобщей конфе­дерации труда; рабочие же, враждебно настроенные к профсоюзам, голосовали за правых, чаще всего за гол — листов. Своего рода «подосновой» психологии «подкуплен­ного» рабочего является неверие в силу своей социаль­ной группы, в ее способность добиться большего, чем можно получить ценой полного подчинения хозяевам, Еще Ф. Энгельс отмечал, что пролетарское положение ведет к деморализации части рабочих. Они «смиренно подчиняются своей судьбе, живут как честные обыватели, плывут по течению, не интересуются тем, что происхо­дит на свете, помогают буржуазии еще крепче заковы­вать рабочих в цепи».

Добавить комментарий